廣投銀海鋁到柳鋁開展2015年度考核工作
- 分類：新聞報道
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- 發布時間：2016-04-19
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【概要描述】廣投銀海鋁到柳鋁開展2015年度考核工作?——對柳鋁領導班子及成員進行考核并開展“一報告兩評議”工作?4月15日下午，廣投銀海鋁考核組在人力資源部經理（黨委辦公室主任）廖緒全的帶領下到柳鋁開展領導班子及成員2015年度考核工作。公司領導班子成員、中層管理人員、職工代表55人參加了會議，會議由柳鋁黨委書記、董事長、總經理劉栩主持。??會議現場?會上，劉栩代表公司領導班子作2015年度的工作報告，就公
廣投銀海鋁到柳鋁開展2015年度考核工作
【概要描述】廣投銀海鋁到柳鋁開展2015年度考核工作?——對柳鋁領導班子及成員進行考核并開展“一報告兩評議”工作?4月15日下午，廣投銀海鋁考核組在人力資源部經理（黨委辦公室主任）廖緒全的帶領下到柳鋁開展領導班子及成員2015年度考核工作。公司領導班子成員、中層管理人員、職工代表55人參加了會議，會議由柳鋁黨委書記、董事長、總經理劉栩主持。??會議現場?會上，劉栩代表公司領導班子作2015年度的工作報告，就公
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廣投銀海鋁到柳鋁開展2015年度考核工作
——對柳鋁領導班子及成員進行考核并開展“一報告兩評議”工作
4月15日下午，廣投銀海鋁考核組在人力資源部經理（黨委辦公室主任）廖緒全的帶領下到柳鋁開展領導班子及成員2015年度考核工作。公司領導班子成員、中層管理人員、職工代表55人參加了會議，會議由柳鋁黨委書記、董事長、總經理劉栩主持。
會議現場
會上，劉栩代表公司領導班子作2015年度的工作報告，就公司領導班子在生產經營、安全環保、市場化改革、黨風廉政建設、領導干部選拔任用工作等方面進行了總結，并提出下一步工作措施：一是切實抓好市場化改革工作，積極引進戰略投資者，實現股權多元化，全面激活企業內在活力；二是以管理創新推動產品創新，奮力拓展市場、優化產品結構，實現企業品質升級；三是充分運用行業政策，并借助股東力量，實現降本增效;四是實施填平補齊技改項目，消除公司快速發展障礙；五是全面推行職業化管理，提高職工隊伍綜合素質，鼓勵員工與公司共同發展；六是堅持從嚴治黨，精心組織開展“兩學一做”學習教育，建設先進基層黨組織，打造觀念上適應、認識上到位、方法上對路、工作上得力的職業化干部隊伍，服務企業科學發展。
劉栩進行2015年度工作報告
隨后，參會人員嚴格按照考核要求對公司領導班子、成員及年度新選拔任用中層管理人員的年度綜合表現情況、公司正職領導執行“三重一大”等情況實事求是、客觀公正地填寫民主測評表，并依次進行投票。
參會人員依次進行投票
會后，考核組分別與公司領導班子成員、部分中層管理人員進行了個別談話了解情況。
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